Lavorel Hotels recrute ! Lavorel Hotels est un groupe hôtelier lyonnais indépendant réunissant 10 hôtels 4 et 5 étoiles situés dans des lieux d’exception comme Courchevel, Annecy, Chantilly ou le Beaujolais. Le Groupe compte également un restaurant 2 étoiles Michelin, la marque urbaine chic Kopster Hotels, Les Bateaux Lyonnais et un domaine viticole.

Nous recrutons un.e assistant RH & Paie pour le compte des trois hôtels d’Ile de France : vous assurez la gestion des paies des contrats d’extras des établissements, et assurez le suivi et contrôle global du recours aux extras (contrats, plannings, reporting…).

 Rattaché(e) à la Référente Paie / SIRH du groupe, et en relation constante avec les managers, vous apportez un conseil sur ce volet aux opérationnels, et assurez une gestion rigoureuse et fiable de votre activité.

Vos missions 

Gestion de paie des Extras : Collecter les informations nécessaires à la saisie des contrats d’extras (contrat de travail, DPAE, taux horaire) Contrôler et effectuer la saisie des données relatives aux contrats d’extras sur le logiciel de paie Silae Collaborer avec la Référente Paie & SIRH pour l’application des évolutions réglementaires. Éditer les bulletins de paie, dans le respect de la réglementation du travail Réaliser tous les éléments post-paie (DSN, etc..) Imprimer et envoyer les soldes de tout compte aux salariés Répondre aux questions des extras en matière de paie et de législation sociale Gestion des temps et des plannings Suivre les plannings et contrôler les temps de travail sur le SIRH. Garantir la conformité des plannings au regard de la législation et de la CCN HCR. Former et accompagner les managers à l’utilisation de l’outil de gestion des plannings. Identifier et alerter sur les anomalies ou risques de non-conformité. Transmettre les éléments de reporting relatifs aux compteurs et soldes des collaborateurs. Être force de proposition pour améliorer les pratiques de planification et optimiser l’outil SIRH (paramétrage, process). Vous pouvez être amené à réaliser des missions RH annexes. Votre profil Connaissance ou maîtrise du logiciel de paie SILAE et du SIRH RHSUITE Bonne connaissance du droit du travail et de la CCN HCR Maitrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint et Word). Capacité à travailler de manière transverse Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps Autonomie Rigueur & Organisation Bonne communication et relationnel Discrétion Pourquoi nous rejoindre ? Un Groupe en plein développement, créatif et indépendant Un environnement et des métiers passionnants Des projets RH stimulants et une équipe bienveillante Poste en CDI, basé au Grand Pavillon Chantilly !

Le Palace de Menthon recrute !

Le Marriott Lyon Cité Internationale recrute !

Le Marriott Lyon Cité Internationale recrute !

 

Vous êtes à la recherche d’une nouvelle expérience enrichissante et valorisante ? Alors vous êtes au bon endroit !

Le Marriott Lyon Cité International est un établissement 4 étoiles qui se situe près du Rhône et du Parc de la Tête d’Or. L’hôtel se compose de 240 chambres, d’un restaurant Italien et de sa terrasse ombragée le Zucca. L’établissement n’est qu’à quelques mètres du Centre des Congrès.

 

Nous recrutons un-e Maitre d’hôtel (H/F) pour l’établissement le Marriott Lyon Hôtel International**** situé à Lyon 6eme.

Nos nombreux avantages :
– Mutuelle prise en charge par l’employeur à 70%
– Abonnement TCL pris en charge à 100% par l’entreprise
– Possibilité de mobilité interne et d’évolution au sein du Groupe

 

Vos missions :
– Vous assurerez le bon fonctionnement quotidien du restaurant qui vous sera confié en vue d’atteindre les objectifs opérationnels tant qualitatifs (vous garantissez une excellente expérience client) que quantitatifs (vous contribuez au développement des ventes et à la rentabilité de votre unité)
– Vous accueillez la clientèle
– Vous supervisez les équipes durant les services
– Vous contrôlez et optimisez les coûts
– Vous optimisez la gestion des matières premières
– Vous garantissez la croissance du chiffre d’affaires
– Toutes autres tâches nécessaires à l’exercice de vos fonctions

 

Vos atouts :
– Vous avez une expérience significative sur un poste similaire en hôtellerie (minimum 1 an)
– Vous aimez travaillez auprès d’une clientèle internationale
– Vous êtes doté d’un excellent relationnel et bonne communication
– Vous avez la capacité de délégation, sens du management et prise de décisions rapides
– Vous êtes dynamique, motivé, rigoureux,
– Vous parlez impérativement le français et l’anglais

 

Convaincu(e) ? Vous souhaitez en savoir un peu plus ? Alors n’attendez plus et envoyez nous votre CV !

A compétences égales, nous recrutons des personnes en situation de handicap

Poste à pourvoir dès que possible en CDI !

Le Chabichou recrute !

Au cœur du domaine skiable des Trois Vallées, au sein de la station de Courchevel, capitale mondiale du ski, notre hôtel Le Chabichou ***** vous accueille pour vivre une expérience professionnelle inoubliable.

Cet hôtel au style montagnard et contemporain, dispose de plusieurs chambres et suites luxueuses, ainsi que du plus grand Spa de la station, ce qui en fait un lieu de travail agréable et privilégié. Haut lieu de la gastronomie de Courchevel, l’hôtel Le Chabichou***** est également doté d’un restaurant gastronomique, récompensé de deux étoiles au Guide Michelin, avec aux commandes du piano, notre Chef Stéphane Buron.

Il signe également la carte bistronomique de notre 2e restaurant Le Sidonie, et donne vie à « La Table du Chalet », dans un style convivial, gourmand et raffiné.

Au cœur de l’hôtel s’est niché un Bar boisé, élégant et chaleureux, où se mêlent pâtisseries délicieuses, thés réconfortants et cocktails audacieux.

Dans le cadre de la saison d’hiver 2025-2026, nous sommes à la recherche de nos futurs talents pour faire rayonner nos établissements, et ainsi proposer la plus belle des expériences à nos clients. Vous êtes disponible dès novembre et souhaitez faire partie de l’aventure ?

Nous recherchons un(e) Stagiaire restauration (H/F) pour notre établissement le Chabichou*****, situé à Courchevel 1850 (73).

 

Les Bateaux Lyonnais recrute !

Acteur incontournable de la vie fluviale lyonnaise depuis plus de quarante ans, Les Bateaux Lyonnais, appartenant au groupe Lavorel Hotels, sont une référence du tourisme sur le Rhône et la Saône.

Leur flotte moderne allie performance, fiabilité et sécurité, offrant des expériences uniques à bord : croisières commentées, déjeuners et dîners panoramiques, événements privatifs ou d’entreprise.

Grâce à ce savoir-faire d’exploitation et à leur exigence de qualité, Les Bateaux Lyonnais participent activement au rayonnement touristique et économique de la métropole lyonnaise.

Dans le cadre de son développement, Les Bateaux Lyonnais renforcent leur équipe d’exploitation et recherche un(e) Responsable de la Navigation — un profil passionné, exigeant et opérationnel, capable de piloter l’activité fluviale avec précision et vision

Missions et Responsabilités Principales

Rattaché(e) au Directeur d’Exploitation, le/la Responsable de la Navigation assure la performance opérationnelle, technique et humaine de l’ensemble de la flotte.
Il/elle agit à la fois comme chef d’orchestre de la navigation, manager d’équipe et acteur stratégique du développement de l’activité.

Supervision Opérationnel de la Navigation

• Planification et Optimisation : Être le référent quotidien des Capitaines, Timoniers et Personnel de bord. Organiser l’affectation de la flotte, élaborer et optimiser les plannings des croisières/excursions, et veiller à la fluidité de la navigation.
• Gestion Humaine : Participer activement au recrutement, à l’intégration, et au développement des compétences des équipes. Gérer les plannings, les remplacements, et veiller au respect du climat social et des conditions de travail.
• Sécurité et Réglementation : Garantir l’application stricte des réglementations de navigation fluviale et des normes de sécurité pour les passagers et l’équipage.
• Garant de la Qualité de Service : Contrôler la préparation des unités, l’accueil client, et s’assurer que l’expérience touristique respecte les standards de l’entreprise.

Performance et Sécurité

• Gestion des Incidents : Gérer les aléas opérationnels (pannes, retards, incidents de navigation) avec calme et efficacité, en lien direct avec les équipes pour trouver des solutions immédiates.
• Sécurité à Bord : Mettre en œuvre et faire respecter les procédures de sécurité et d’urgence. Organiser les exercices réguliers avec les équipages.
• Optimisation : Identifier et proposer des axes d’amélioration sur les process d’exploitation (gestion des escales, ravitaillement, rotation des équipes) pour augmenter la productivité tout en maintenant la qualité de vie au travail.

Gestion Technique et Maintenance

• Maintenance : Superviser le programme de maintenance préventive et curative des bateaux, et coordonner les opérations d’avitaillement.
• Renouvellement des titres de transport : Préparer les bateaux pour les visites réglementaires et les cale sèches.
• Relation Fournisseurs : Gérer les relations avec les prestataires de maintenance, de fournitures et les autorités portuaires (VNF, DDT, bureau Véritas etc.).
• Budget : Participer à la gestion budgétaire de l’exploitation (maîtrise des coûts du personnel, carburant, maintenance).

Profil Recherché

• Expérience de Terrain Indispensable : Vous justifiez d’une expérience significative (minimum 8 /10 ans) dans un rôle opérationnel et de management d’équipe, idéalement dans le transport fluvial et le tourisme. Une expérience de navigant dans un environnement similaire est exigée.
• Formation : CAP NAVIGATION FLUVIAL
• Leadership et Empathie : Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership naturel, votre capacité à motiver et votre sens de l’écoute.
• Rigueur et Proactivité : Forte orientation vers la résolution de problèmes et la prise de décision rapide.
• Compétences Techniques : Maîtrise des règles de navigation et de sécurité fluviale.

Rémunération et Avantages

• Statut : Cadre
• Type de Contrat : CDI
• Salaire Annuel Brut : selon l’expérience.
• Avantages : Mutuelle, variable annuel , environnement de travail exceptionnel sur les quais lyonnais